Emotionale Intelligenz ist erlernbar!

Sie bringt Unternehmen, ihren Führungskräften und Mitarbeitern entscheidende Vorteile!

Unternehmen unterliegen einem ständigen, immer schnelleren Wandel! Sie sind einem Geflecht von Abhängigkeiten und Einflussfaktoren ausgesetzt. Strukturreformen im Arbeitsmarktsystem und geänderte Marktanforderungen geben der richtigen Positionierung des Personals eine immer größere Bedeutung. Die Grundlage für den Erfolg eines jeden Unternehmens liegt im Engagement der Mitarbeiter. Dabei werden Zusammenarbeit und Erfahrungsaustausch der Mitarbeiter zunehmend wichtiger.

Bei l.i.b.r.a Coaching & Beratung biete ich Ihnen individuelle Strategien und nachhaltige Lösungen bei diesen

Herausforderungen in Ihrem Unternehmen

  • unzufriedene und unmotivierte Mitarbeiter
  • hohe Krankenstand, geringe Produktivität
  • mangelnde Loyalität
  • hohe Fluktuation
  • Probleme bei der Mitarbeitergewinnung
  • erhöhte Kundenunzufriedenheit

 

Hochentwickelte emotionale Intelligenz ist ausschlaggebend! 

  • Erfolgreiche Führungskräfte besitzen eine hochentwickelte emotionale Intelligenz
  • Es gelingt ihnen mit unterschiedlichsten Menschen effektiv zusammenzuarbeiten
  • Sie reagieren sinnvoll auf den ständigen Wandel in der Geschäftswelt
  • Als wertschätzende Führungskräfte haben Sie entscheidenden Einfluss auf Ihre Geschäftserfolg
  • Sie zeigen erhöht Bereitschaft, schnelle Entscheidungen zu treffen und Prioritäten zu setzen
  • Sie sichern den Unternehmenserfolg auf allen Ebene

Emotionale Intelligenz ist die Fähigkeit, eigene und fremde Gefühle zutreffend zu erkennen, zu verstehen und konstruktiv zu beeinflussen! Emotionaler Intelligenz ist überlebenswichtig für unsere Gesellschaften und unerlässlich für eine erfolgreiche Unternehmensführung. Führungskräfte mit hoher emotionaler Intelligenz sind fähig, die Welt durch die Augen anderer zu betrachten. Das schafft Akzeptanz, Toleranz und die Anerkennung von Unterschieden – soziale Fähigkeiten, auf die erfolgreiche Unternehmen angewiesen sind.

 

Emotionale Intelligenz ist erlernbar!

  • Sie bringt Unternehmen, ihren Führungskräften und Mitarbeitern entscheidende Vorteile!
  • Schaffung eines gesunden Arbeitsklimas, das menschliche und unternehmerische Ziele beinhaltet
  • Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit im demografischen Wandel
  • Senkung der Kosten und Reduzierung des Krankenstandes
  • Anwerbung und Bindung qualifizierter Mitarbeiter
  • Produktionsausfällen durch psychische Erkrankungen vermeiden